Descrição da vaga

Requisitos

– Conhecimento sobre os processos de RH (recrutamento, treinamento, endomarketing);
– Conhecimento intermediário em Excel e ferramentas do Google;
– Boa comunicação oral e escrita;
– Desejável conhecimento em mapeamento de perfil comportamental;
– Noções de legislação trabalhista (desejável).;
– Mínima: Ensino médio completo;
– Desejável: Curso técnico ou superior em andamento em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração.
– Organização e atenção;
– Disposição para aprender e evoluir;
– Proatividade e responsabilidade;
– Postura ética e colaborativa;
– Empatia e boa comunicação.;

Atividades

– Rotinas de Recrutamento e Seleção;
– Treinamentos, Desenvolvimento e Clima;
– Endomarketing, Comunicação Interna e Cultura;
– Controles, Indicadores e Organização de Dados;
– Apoio ao Departamento Pessoal;

Benefícios

– Vale transporte (para quem utilizar de transporte público) ou ajuda de custo (para quem utilizar veículo próprio);
– Plano de saúde (opcional) + desconto com auto escolas + ticket alimentação